Abogados Laborales del Condado de Riverside > Recursos Para Clientes
Recursos Para Clientes
Paquete de Contratación de Nuevos Empleados
Formularios Para Empleados (Para Rellenar):
- Formulario W-4 – Retenciones a los Empleados
- Formulario W-4 – Retenciones a los Empleados (Español)
- Certificado de Retención de Edd
- Certificado de Retención de Edd (Español)
- Formulario Dwc 9783 – Formulario de Predesignación de Médico/quiropráctico Personal
- Formulario Dwc 9783 – Formulario de Predesignación de Médico Personal/quiropráctico (Español)
- Formulario Dwc 9783.1 – Aviso de Quiropráctico O Acupuntor Personal
- Formulario Dwc 9783.1 – Aviso de Quiropráctico O Acupuntor Personal (Español)
Formularios Para Empleadores (Para Rellenar):
- Formulario Edd DE-34 – Informe de Nuevos Empleados
- I-9 – Formulario Actual Recomendado Para Su Uso en el Uscis
- I-9 – Formulario Actual Recomendado Para Su Uso en el Uscis (Español)
- Instrucciones Para el Formulario I-9
- Instrucciones Para el Formulario I-9 (Español)
- Información Sobre la Compensación de los Trabajadores, Incluido el Folleto Sobre el Momento de la Contratación
- Información Sobre la Compensación de los Trabajadores, Incluido el Folleto Sobre el Momento de la Contratación (Español)
- DE 542 – Informe de Contratista Independiente (También Debe Incluir el Acuerdo de Contratista por Escrito)
- Aviso a los Empleados (Comisionado de Trabajo) Según la Sección 2810.5 del Código Laboral
- Aviso a los Empleados (Comisionado de Trabajo) Según la Sección 2810.5 del Código Laboral (Español)
Recursos Para los Empleados (Para Entregar a Todos los Empleados Al Ser Contratados):
- EDD: Para Su Paquete de Beneficios
- Formulario DE 2515- Folleto del Seguro de Invalidez
- Formulario DE 2515- Folleto del Seguro de Invalidez (Español)
- Formulario DE 2565 – Cobertura Electiva del Seguro de Invalidez
- Formulario DE 2565 – Cobertura Electiva del Seguro de Invalidez (Español)
- Formulario DE 2320 – Programas Para Desempleados de California
- Formulario DE 2320 – Programas Para Desempleados de California (Español)
- Folleto Sobre el Permiso Familiar Retribuido DE 2511
- Folleto Sobre el Permiso Familiar Retribuido DE 2511 (Español)
- Formulario DFEH-185- Hoja de Información Sobre el Acoso Sexual del DFEH
- Formulario DFEH-185-SP – Hoja de Información Sobre el Acoso Sexual del DFEH (Español)
- DE 1857 a – Contabilización del Derecho Laboral
- DE 1857 a – Contabilización del Derecho Laboral (Español)
- DE 1857 D- Contabilización del Derecho Laboral
- DE 1857 D- Contabilización del Derecho Laboral (Español)
- DE 1858- Contabilización del Derecho Laboral
- DE 1858- Contabilización del Derecho Laboral (español)
- Aviso a los Empleados DE 71 (Informa a los Empleados de que Su Empresa Debe Enviar el W-4 o el DE 4 Al FTB)
- Aviso a los Empleados DE 71 (Español)
- Derechos de las Víctimas de la Violencia Doméstica, la Agresión Sexual y el Acoso (para Empleadores con 25 O Más Empleados)
- Derechos de las Víctimas de la Violencia Doméstica, la Agresión Sexual y el Acoso (español) (para Empleadores con 25 O Más Empleados)
Carteles Obligatorios del Departamento de Empleo y Vivienda Justos (DFEH)*.:
- DFEH-E07P-ENG – Discriminación Laboral en California
- DFEH-E07P-SP- Discriminación Laboral en California (Español)
- DFEH-100-21ENG – Permiso por Atención Médica y Familiar (CFRA) y Permiso de Incapacidad por Embarazo
- DFEH-100-21SP – Permiso por Atención Médica y Familiar (CFRA) y Permiso de Incapacidad por Embarazo (Español)
- DFEH-185P-ENG – Acoso Sexual: La Realidad del Acoso Sexual
- DFEH-185P-SP – Acoso Sexual: La Realidad del Acoso Sexual (Español)
- DFEH-E04P-ENG – Derechos de los Transexuales en el Lugar de Trabajo (obligatorio a partir del 1 de enero de 2018)
- DFEH-E04P-SP – Derechos de los transexuales en el lugar de trabajo (obligatorio desde el 1 de enero de 2018) (Español)
- DFEH-E09P-ENG – Sus Derechos y Obligaciones Como Empleada Embarazada
- DFEH-E09P-SP – Sus Derechos y Obligaciones Como Empleada Embarazada (Español)
*estos carteles obligatorios se ofrecen en otros idiomas en el Sitio web del DFEH.
Carteles Sobre la Trata de Seres Humanos Necesarios Para los Empleadores que se Especifican en las Instrucciones Siguientes:
- Instrucciones para el póster sobre la trata de seres humanos
- Cartel sobre la trata de seres humanos
- Cartel sobre la trata de seres humanos (Español)
Formularios de Empleo Varios:
- Notificación sobre el crédito fiscal federal por ingresos del trabajo (EITC) (Debe proporcionarse en el plazo de una semana después de entregar al empleado o contratista independiente su W-2 o 1099)
- Notificación al empleado sobre el cambio de relación (necesaria inmediatamente después de un cambio en el estado de empleo – despido, cesantía, LOA)
- La Ley de notificación de ajuste y readaptación de los trabajadores (WARN) (si se trata de un cierre de planta o de un despido masivo, proporcione esta notificación por escrito 60 días antes de la acción)
- Hoja Informativa Sobre Asuntos Relacionados con la Legislación de Tarifas por Pieza
- Los empleadores deben publicar este aviso dentro de las 72 horas siguientes a la notificación por parte de una agencia de inmigración de que está inspeccionando los formularios I-9 de una empresa u otros registros de empleo.
- Los empleadores deben publicar este Aviso dentro de las 72 horas siguientes a la notificación por parte de una agencia de inmigración de que está inspeccionando los formularios I-9 de la empresa u otros registros de empleo. (Español)
- División de Aplicación de las Normas Laborales
- Departamento de Empleo y Vivienda Justos de California
- Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de los Estados Unidos
Colegios de Abogados
- Colegio de Abogados de California
- Colegio de Abogados del Condado de Riverside
- Asociación de Abogados del Desierto
Enlaces de los Tribunales
- Tribunales de apelación de California
- Tribunales de California
- Tribunales superiores del condado de Riverside
- Poder Judicial Federal de los Estados Unidos